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问:我是企业法人,公司员工的违反岗位职责,其本人也称自己严重失职(其自写的检查中体现),这种情况下公司辞退还需要怎么赔偿?盼复
许国喜律师
要看公司是否有这方面规章制度,如果有按制度执行不用赔偿;如果没有一般属于违法解除劳动合同,每工作一年要赔偿两个月工资。
回复时间:2020年9月3日
共
1
条
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