南京合同法律师南京许国喜律师网::我在公司应聘的驾驶员，除了开车以外，什么活都让我干。全是出体力的活。从今年2月15号开始上班，到现在也没有给我签劳动合同，工资第一个月试用期4000，以后4500一个月。试用期后公司已经给我购买5险，我们每天工作至少九个半小时，想咨询一下，如果我想离职，我可以提出哪些要求？

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问：我在公司应聘的驾驶员，除了开车以外，什么活都让我干。全是出体力的活。从今年2月15号开始上班，到现在也没有给我签劳动合同，工资第一个月试用期4000，以后4500一个月。试用期后公司已经给我购买5险，我们每天工作至少九个半小时，想咨询一下，如果我想离职，我可以提出哪些要求？

许国喜律师

没签劳动合同从入职第二个月开始可以要求支付双倍工资，一般每天工作超过8小时属于加班，如果有拖欠工资、加班费等情况你可以以这个理由离职，每工作一年补偿一个月工资。

回复时间：2020年5月25日

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